谍海孤雁第1309章 经理选拔

“…最后便是头脑要活泛且肚子里要有货前者不用说大概率要孤身一人应对各种事情没脑子的肯定不能用。

肚子有货则是依据对方社会状况所提毕竟平均文化水平这些高没点见地不能掏出点真东西出来哪怕靠着我们背后支持冒出头也注定长久不了。

当然这些只是最基础的挑选条件像需要糊弄煽动人的任务演讲、辨论、说教乃至文字及相应理论知识功底必然需要达到一定水准才行。

还有像有经营能力与经验的人可执行需经营产业做掩护的任务心狠手辣、铁石心肠之辈则可介入非正规生意之类。

而擅长谋划却又为人谨小慎微之人则可居于幕后或指挥或策划某些地下行动而行动力、执行力极强身手这些也不赖的自然培养为一线行动人员。

若数样兼具那自然更佳很多任务需要的是综合能力只有哪一方面单独出彩在面对复杂情况时很可能应对失琚出状况。

当然将人往全能培养除非先天条件优异否则培养所需成本太高比较可行的是用培养将短板提至及格线同时也在优势上加强提升到更高水平。

” 林默继续补充一番王鹤峰也点头表示认可话毕还同林默好生讨论一番记得不快也不多毕竟这次的干货没之前那般狠！ “…那此地用途…”话题终于谈到王鹤峰最关心的事情上有些迫不及待的先出声。

林默也没废话从一边的公文包中将两份简单装订的纸册递到了王鹤峰手上。

“…特工游戏设计方案…经理人培训选拔计划…”一手一份王鹤峰低声念出了封面上的名字。

见林默并未多做解释王鹤峰带着疑问将册子翻开细读起其中内容。

先翻开了特工游戏的册子里面设计了很多游戏或者说是筛选考验的关卡用于筛选满足一定能力要求的人。

像是混入私人宴会或高端酒会这些并想办法从中物色有价值人物结识并与对方搭上线。

然后便是想办法拉到资源资源可以是商业像商单、授权代理及有价讯息等等也可以是权力乃至武力甚至凭空捏造、骗取信赖等等皆可。

这里只有一个要求不能求助场外原先熟识之人帮助也不能暴露真实身份其他的那便是放开手脚任各人发挥。

接下来便是与在宴会搭上了线的人达成交易或合作与对方建立更深层关系然后从对方的身上获取包括金钱、信息在内一切你所认为有价值的东西然后将这些东西继续变现。

这是一条主线当然若搞不定开头宴会所寻觅目标或其无法满足你的需要可以更换目标但需要你自己花时间精力不可能专门给你反悔的机会。

而另一条主线则在所有候选人之间除去小限度限制候选人是可以尽情发挥将你的其他竞争对手淘汰的。

当然这是条隐藏主线不会挑明只看你能否意识到而且在两条主线外还会穿插各种的小任务包括但不限于溜门撬锁、跟踪监视、潜入窃取、逃遁隐匿等。

而在任务之外还会安排各种极紧凑短暂的课程像语言话术等教学、跟踪监视潜伏教学、化妆伪装教学、情报讯息分析教学等等。

大致看完王鹤峰也基本搞懂了通过设置的关卡考验相关候选人通过其在游戏中的表现挑出他们所需要的人不过他还是有不少疑问。

接着翻开另一册所谓经理人培训选拔计划其实就是筛选间谍特工中挂羊头卖狗肉的遮掩对外所打出的名头。

按林默的策划准备成立一家高级人才培训公司为人提供各种职业、技能等方面的课程面对公私单位及个人招收学员。

而培训项目中最高级的便是经理人培训这不是报名花钱便能入学的而是要经历层层筛选比试后才能入学。

培训旨在选拔培养出合格的公司高管报名选拔不花钱期间吃窗住行一应花销由公司负担。

且若选拔成绩名列前茅尚有丰厚奖金可领入学后也无需立即支付学费而是培训结束成功入职公司一类单位中高层职位后支付一年薪水抵充学费若一年内未能入职则全当免费培训放弃培训费用追索。

“这能行吗？”看完后大致怎么搞王鹤峰心里基本有数但尚存顾虑。

“这是很公式化的方案相对笼统了一些方案中的很多潜藏的细节考量选拔要求标准等等都没有罗列出来全貌展现出来个人认为可行性还是很高的。

” 王鹤峰听完迟疑片刻最终还是点头选择相信林默不会给出一份不可行的方案。

“选拔考核这些不会针对自己人而是吸引外人报名参与从中挑选出可用之人然后再根据入选人的情况大致分配任务并安排相应培训当然后面还会依据培训情况适时调整或细化任务。

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